Veste bună pentru angajații din România. Valoarea tichetelor de masă se majorează

Veste bună pentru angajați. Tichetele de masă vor fi majorate. Anunțul a fost făcut de președintele IMM-urilor Florin Jianu, dar și de ministrul Muncii Petre Florin Manole, după discuțiile cu premierul Ilie Bolojan.

O statistică arată că aproximativ 80% dintre angajații români beneficiază de tichete de masă. Din august 2023, valoarea lor a crescut de la 30 la 35 de lei, iar din ianuarie 2024 la 40 de lei.

Vești bune pentru angajați! De la 1 ianuarie 2026, valoarea tichetelor de masă va fi majorată.

Astfel, un tichet de masă va avea o valoare de 50 de lei, în creștere cu aproape 10 lei față de valoarea actuală, care este de 40,18 lei.

Anunțul vine în urma consultărilor dintre guvern și reprezentanții mediului de afaceri, iar vestea îi vizează direct pe aproximativ 3 milioane de angajați din România care beneficiază de bonuri de masă. În ultimii 10 ani, valoarea acestor tichete a crescut constant, de la 9,41 lei în 2015 până la 40,18 lei în prezent, ceea ce reprezintă aproximativ 8 euro.

Negocierile privind o posibilă creștere urmează să fie reluate pe parcursul anului 2026, urmând ca eventualele modificări să intre în vigoare din 2027, întrucât acestea au fost primele influențate de recentele pachete de măsuri fiscale. Ministrul Muncii, Florin Manole, a oferit “o veste bună”: limita maximă a valorii tichetelor de masă va fi majorată de la 40 de lei la 50 de lei.

Taxe de “doar 20%” aplicate tichetelor de masă

Potrivit ministrului, valoarea de 50 de lei reprezintă suma brută, asupra căreia se aplică impozite de “numai 20%”.

Întrebat cum au reușit patronatele să convingă Guvernul să renunțe la creșterea salariului minim – măsură care ar fi adus bugetului de stat aproximativ două miliarde de lei – președintele Consiliului Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii a oferit explicații în acest sens:

“Noi trebuie să ne uităm la contextul şi la realitatea economică. În momentul în care opt din 10 IMM-uri sunt afectate de ceea ce înseamnă pachetele de măsuri, pentru că vorbim de acciza la combustibil, vorbim de un TVA mărit, de liberalizarea pieţei de energie, trebuie să ţinem seama de contextul economic şi s-ar putea ca în anumite momente să facem mai mult rău economiei, decât să ajutăm printr-o artificială creştere a încasărilor la bugetul de stat, de fapt, creând mai mult şomaj, scăzând competitivitatea firmelor, dând afară oameni. Încă o dată, IMM-urile şi IMM România, organizaţia pe care o reprezentăm, întotdeauna au venit şi au făcut propuneri atunci când economia a funcţionat. Am avut ani în care propunerile noastre, de mărire a salariului minim pe economie au fost mai mari decât solicitările părţii sindicale sau ale Guvernului. În acest moment, însă, efectiv nu este posibil, economia nu o permite”.

Prin comparație, în alte state europene, precum Franța, Germania, Olanda sau Belgia, valoarea unui tichet de masă poate ajunge chiar și la 12 euro.

În ceea ce privește o eventuală creștere a salariului minim pe economie de anul viitor, încă nu a fost adoptată nicio decizie concretă. Reprezentanții mediului IMM avertizează că o astfel de măsură ar putea avea efecte negative asupra economiei naționale.

De cealaltă parte, sindicatele susțin o majorare a salariului minim și amenință cu proteste de amploare dacă autoritățile nu vor pune în aplicare această decizie.